Сенатор Наталия Косихина заявил, что работодатели не имеют права запрещать работникам брать больничный или заставлять их выполнять свои обязанности в период временной нетрудоспособности, за это предусмотрено административное наказание, сообщает издание «РИА Новости».
«Мне известны случаи, когда работодатель требует от сотрудников не уходить на больничный или заставляет их работать удаленно во время болезни. Такие действия являются незаконными, и работодатель не имеет права вызывать на работу сотрудников, находящихся на больничном, у которого есть медицинское подтверждение», — отметила Косихина.
Сенатор акцентировала, что принуждение к работе в период больничного является нарушением трудового законодательства, что также влечет за собой указание на административную ответственность.
Тем не менее работник, если он желает помочь и согласует это с руководством, может выйти на работу досрочно или выполнить свои обязанности удаленно.
В таком случае работодатель имеет возможность премировать сотрудника по окончании месяца за его инициативность.
