Минтруд не поддержал установление шестидневки в Трудовом кодексе РФ. Такой ответ дал глава министерства труда и соцполитики Антон Котяков на предложение Ассоциации предпринимателей по развитию бизнес-патриотизма «Аванти».
По мнению авторов инициативы, увеличение рабочей недели помогло бы повысить прочность российской экономики в условиях современных вызовов.
Антон Котяков подчеркнул, что российское трудовое законодательство сейчас позволяет гибко формировать рабочий график при согласовании между работодателями и сотрудниками, поэтому менять ТК РФ нецелесообразно.
«Когда предлагали четырехдневную рабочую неделю, я говорил о том, что у нас рынок труда и действующее законодательство таковы, что позволяют работодателю достаточно гибко подходить к организации трудового времени и трудовой функции каждого конкретного сотрудника. Шестидневки в Трудовом кодексе не будет. Но по соглашению сторон можно миксовать дистант с традиционными трудовыми отношениями или индивидуально регулировать рабочее время с соответствующей оплатой», — цитирует Котякова ТАСС.
Министр отметил, что в большей степени нужно делать акцент на регулировании этих отношений с точки зрения «персонального диалога работодателя и работника».
«Если же речь идет о работе за пределами стандартных 40 часов, то переработки надо оплачивать», — добавил он.
