Правительство внесло ряд предложений об изменении схемы оплаты медсотрудников, в частности они сводятся к жесткому изменению пропорций в расчетных листках медицинского персонала. Регионам и медучреждениям настоятельно рекомендуют перекроить систему начислений.
Окладная часть должна составлять не менее половины от общей суммы ежемесячного дохода сотрудника. Речь идет о «чистом» окладе, в который еще не включены компенсационные надбавки и стимулирующие выплаты. Этот шаг призван убрать порочную практику, когда базовая ставка мизерная, а основная «котлета» добирается за счет переработок, совместительства и премий, зависящих от настроения главврача, сообщает РИА Новости.
При этом авторы инициативы вводят важное ограничение: несмотря на перетряску структуры выплат, итоговая сумма на руки у медработника не должна упасть. Доход конкретного специалиста обязан остаться как минимум на уровне цифр предыдущего, 2025 года. Снижать фонд оплаты труда под видом реструктуризации окладов запрещено.
Чего хотят добиться чиновники и профсоюзные лидеры? Целей три.
- Кадры. Остановить отток специалистов из государственных клиник.
- Статус. Вернуть профессии престиж за счет прогнозируемого, а не «серого» дохода.
- Равенство. Сгладить колоссальный разрыв в оплате труда между разными больницами и поликлиниками в пределах одного субъекта РФ.
Отдельная строка за вредность
Особый пункт рекомендаций касается персонала, который трудится в опасных или вредных условиях. Скажем, рентгенологи, фтизиатры или сотрудники патологоанатомических отделений. Для этой категории установлен минимальный порог повышения зарплаты.
Прибавка стартует от четырех процентов, считается она не от общей зарплаты, а исключительно от размера оклада, который утвержден для обычных, нормальных условий труда. Проще говоря, база индексации становится прозрачнее и отвязывается от переменных премиальных частей.
Реальный Тагил публикует свои новости в Дзен, на странице Во ВКонтакте и в мессенджере МАХ. Оставайтесь с нами на связи, рассказывайте о своих проблемах в предложку сообществ и по контактам, указанным ниже.
